So präsentieren Sie Ihre Auslandserfahrung in Ihrem Lebenslauf

Erwähnen Sie Ihre Auslandserfahrung in Ihrem Lebenslauf

Personalvermittler schätzen Bewerber mit internationaler Erfahrung. Deshalb muss man wissen, wie man seine Erfahrung zur Geltung bringen kann, um sich bemerkbar zu machen. Benötigen Sie Hilfe bei der Erstellung Ihres Lebenslaufs? Befolgen Sie unsere Ratschläge, wenn es darum geht, Auslandserfahrung im Lebenslauf zu präsentieren. Mitarbeiter der Personalabteilung erhalten unzählige Bewerbungen. Sie verbringen aufgrund der Fülle an Bewerbungen nur wenige Sekunden mit jedem Bewerbungsschreiben. Es ist daher wichtig, dass Sie Ihre Auslandserfahrung zu Beginn Ihres Lebenslaufs erwähnen, um zu verhindern, dass sie übersehen wird.

Wenn Sie Ihrem tabellarischen Lebenslauf ein paar einprägsame Zeilen zu Ihrem Profil hinzufügen, erhöhen Sie Ihre Chancen, die Aufmerksamkeit des Recruiters auf Ihren Auslandsaufenthalt und den Mehrwert, den er Ihrem Profil verleiht, zu lenken. Ein kurzer, prägnanter und effektiver Satz weckt die Neugier des Arbeitgebers und sein Interesse, Ihren Lebenslauf weiter zu lesen. Denken Sie daran, die Information direkt auf den Punkt zu bringen, um die Aufmerksamkeit des Lesers nicht zu verlieren. Sie können dann weitere Details im entsprechenden Abschnitt angeben.

 

Fügen Sie Ihre Auslandserfahrung der entsprechenden Rubrik hinzu

Wenn Sie einen akademischen Austausch im Ausland absolviert haben, zum Beispiel im Rahmen des Erasmus-Programms, können Sie die entsprechenden Informationen dem Abschnitt „Ausbildung“ hinzufügen. Zögern Sie nicht, Ihre Erfahrung mit Angabe der Universität, der belegten Kurse, der Unterrichtssprache usw. zu beschreiben. Zum Punkt Berufserfahrung können Sie auch Ihr Praktikum oder Ihre Berufserfahrung im Ausland hinzufügen. Nutzen Sie diesen Bereich, um Ihre Aufgaben und praktischen Erfahrungen dem Personalvermittler vorzustellen.

Sie können auch eine eigens dafür geschaffene Rubrik erstellen, um alle Ihre internationalen Erfahrungen zusammenzufassen. Diese kann zum Beispiel Ihr Studium im Ausland, ein Auslandspraktikum oder einen Sprachaufenthalt umfassen. Mit dieser Rubrik schaffen Sie es, die Aufmerksamkeit des Personalvermittlers auf Ihre Auslandserfahrung zu ziehen.

 

Überprüfen Sie Ihre Fähigkeiten

Ihre Auslandserfahrung hat Ihnen dabei geholfen, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Daher ist es wichtig, dass Ihr Lebenslauf diese Kenntnisse widerspiegelt. Rücken Sie Ihre Erfahrung ins richtige Licht, indem Sie jene Fähigkeiten zur Geltung bringen, die Sie während eines Abenteuers in einem anderen Land und in Kontakt mit einer anderen Kultur erworben haben.

Machen Sie eine Bestandsaufnahme Ihrer Erfahrungen, um festzustellen, was Sie während Ihres Auslandsaufenthalts gelernt haben. Und sprechen Sie über die von Ihnen erworbenen Fähigkeiten, die bei Personalvermittlern besonders gefragt sind. Dazu gehören zum Beispiel größere Anpassungsfähigkeit, ein gutes Beziehungs- und Kommunikationsgefühl, ein größeres Maß an Selbstständigkeit, die Fähigkeit, Initiative zu ergreifen, oder eine größere Offenheit. Diese Soft Skills werden Ihnen dabei helfen, sich von anderen Kandidaten abzuheben.

 

Stellen Sie Ihre Sprachkenntnisse in den Vordergrund

Die Beherrschung einer oder mehrerer Fremdsprachen ist für Unternehmen immer eine gefragte Kompetenz. Nach einem Auslandsaufenthalt ist es sehr wahrscheinlich, dass sich Ihr Sprachniveau verbessert hat. Ihre Sprachkenntnisse sind ein unbestreitbarer Vorteil bei der Arbeitssuche. Erstellen Sie eine eigene Rubrik, in der Sie angeben, welche Sprachen Sie beherrschen, und vergessen Sie nicht, Ihr Sprachniveau anzugeben. Vorzugsweise mit einem anerkannten Referenzrahmen (z. B. dem GER). Sie können ein Zertifikat ablegen (z. B. TOEFL für Englisch oder DELE für Spanisch) oder den GER verwenden, um Ihr Sprachniveau zu beurteilen.

 

Setzen Sie auf Ihre Freiwilligenarbeit

Wenn Sie an einem oder mehreren Freiwilligeneinsätzen im Ausland teilgenommen haben, zögern Sie nicht, dies in Ihrem Lebenslauf anzugeben. Insbesondere, wenn Sie noch keine Berufserfahrung haben. Freiwilligenarbeit spiegelt Ihre Investitionen und Werte wider und ermöglicht es Ihnen, Ihren Lebenslauf zu bereichern. Freiwilligenarbeit ermöglicht Ihnen auch, zu zeigen, dass Sie in der Lage sind, neue Herausforderungen zu meistern, Hindernisse zu überwinden und aus Ihrer Komfortzone herauszukommen. Ein wichtiger Vorteil, den der Personalvermittler wahrnehmen wird, ist, dass Sie ein einfallsreicher Bewerber sind.

 

Passen Sie Ihren Lebenslauf an Ihre Auslandserfahrung an

Wenn Sie Zeit im Ausland verbracht haben und eine Rückkehr nach Deutschland oder einen Umzug in ein anderes Land planen, dann raten wir Ihnen dringend dazu, Ihren Lebenslauf zu aktualisieren. Finden Sie die Äquivalente Ihrer Schulungen, übersetzen Sie Ihre Aufgaben und Kompetenzen und finden Sie die Position, die auf dem jeweiligen Markt für Sie am besten ist.

Denken Sie daran, sich über die Standards des Landes, in dem Sie sich bewerben möchten, zu informieren, bevor Sie Ihren Lebenslauf verfassen. In Frankreich, den USA, Kanada und Japan gelten unterschiedliche Vorschriften für die Erstellung und den Aufbau eines Lebenslaufs. Auf diese Weise können Sie Ihre Proaktivität und Ihre Anpassungsfähigkeit an ein neues Umfeld unter Beweis stellen. Sie können Ihren Lebenslauf auch unternehmensbezogen gestalten, um ihm eine noch persönlichere Note zu verleihen und Ihr Interesse an Ihrem potenziellen zukünftigen Arbeitgeber zu zeigen.

 

Sorgen Sie für eine einwandfreie E-Mail

Höchstwahrscheinlich werden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden. Sobald Ihr Lebenslauf fertig ist, ist es wichtig, dass Sie besonders auf die begleitenden E-Mails achten, da dies Ihr erster Kontakt mit dem Personalvermittler ist. Sie sind sozusagen eine verkürzte Version eines Motivationsschreibens, mit der Sie dem Recruiter Ihr Profil und Ihren beruflichen Plan kurz vorstellen können. Nutzen Sie diese Gelegenheit, ihn davon zu überzeugen, sich Ihre Bewerbung genauer anzusehen. Sie können also diese E-Mail nutzen, um Ihr Auslandsstudium oder Ihre berufliche Auslandserfahrung zu erwähnen, damit der Personalvermittler sie sieht, noch ehe er die Anhänge durchsieht.

 

Beispiel für einen Lebenslauf mit Auslandserfahrung

Um Ihnen bei der Erstellung Ihres Lebenslaufs zu helfen, finden Sie hier ein Beispiel für einen Lebenslauf mit Auslandserfahrung zur Inspiration. Möglicherweise hilft Ihnen dieses Beispiel dabei, Ihre Auslandserfahrung effektiv darzustellen.

SOPHIE MÜLLER

Marketing Expertin
Adresse: Seestr. 23, 10000 Berlin
E-mail: sophie.mueller@gmail.com
Telefon: 01612/8918325
LinkedIn: linkedin.com/sophiemueller

Profil

Ich bin Marketing-Expertin mit Leidenschaft für digitale Kommunikation. Dank meiner erfolgreichen Auslandserfahrung verfüge ich über ein hohes Maß an Eigeninitiative und bin in der Lage, eine erfolgreiche internationale Strategie zu entwickeln. Ich bin kreativ und vielseitig und kann effektiv an der Entwicklung mehrerer Projekte mitwirken. Ich verfüge über hervorragende Sprachkenntnisse in Englisch und Spanisch.

Berufserfahrung

September 2018 – Januar 2020
Assistentin für digitales Marketing
Kylie Cosmetics (Santiago, Chile)

• Erstellung von E-Mail-Kampagnen
• Erstellung und Optimierung von Inhalten
• Zusammenarbeit mit Influencern
• Verwaltung sozialer Netzwerke
• Entwicklung von Verkaufskampagnen

Oktober 2016 – Juli 2018
Assistentin für Marketing
Caudalie (Berlin, Deutschland)

• Entwicklung von Startdossiers
• Analyse von Trends und Wettbewerb
• Durchführung von Marketingmaßnahmen
• Verwaltung von CRM-Aktionen
• Einhaltung der Markenwerte

Ausbildung

September 2014 – Juni 2016
Master in Digital Marketing

Freie Universität Berlin
September 2013 – Januar 2014

Business and Management (Erasmus)
University of Leicester, Großbritannien
September 2011 – Juni 2014

Bachelor in digitaler Kommunikation und Marketing
Universität Leipzig

Kompetenzen

• Offenheit
• Anpassungsfähigkeit
• ausgezeichnete Kommunikation
• Autonomie und Organisation

Sprachen

• Deutsch: Muttersprache
• Englisch: C1 Niveau
• Spanisch: C1 Niveau

 

Bereiten Sie sich auf das Vorstellungsgespräch vor

Die goldene Regel für das Schreiben eines erfolgreichen Lebenslaufs lautet: sich kurz zu fassen. Wenn Ihr Profil für den Personalvermittler von Interesse ist, können Sie während des Vorstellungsgesprächs ausführlich über Ihre Erfahrungen sprechen und weitere Fragen beantworten. Es ist auch möglich, dass der Recruiter Ihre Sprachkenntnisse prüfen möchte. Denken Sie also daran, vor dem Vorstellungsgespräch nochmals Ihr Vokabular aufzufrischen.

 

Kurze Zusammenfassung

Auslandserfahrung ist eine unbestreitbare Bereicherung für Ihren Lebenslauf. Es ist also wichtig zu wissen, wie man sie in Szene setzt. Dazu stehen Ihnen folgende Techniken zur Verfügung:

• Schreiben Sie einen effektiven Einleitungssatz.
• Beschreiben Sie Ihre Erfahrungen im entsprechenden Abschnitt.
• Erstellen Sie eine eigene Rubrik, um Ihre Erfahrungen hervorzuheben.
• Konzentrieren Sie sich auf Ihre Sprachkenntnisse.
• Setzen Sie auf Freiwilligenarbeit, um mangelnde Erfahrung auszugleichen.
• Nennen Sie Ihre Auslandserfahrung in der begleitenden E-Mail.

Jetzt haben Sie alle Trümpfe in der Hand, um bei den Personalvermittlern einen guten Eindruck zu hinterlassen. Nun sind Sie an der Reihe!